Er wordt een Haags anti-discriminatiekeurmerk ingevoerd voor stage-aanbieders, werkgevers, woningcorporaties en organisaties die datasets en algoritmen gebruiken.
Raadsmoties worden automatisch gekoppeld aan beloften op basis van trefwoordovereenkomsten en tekstuele gelijkenis. Het matchtype geeft aan of de motie direct, impliciet of tegenstrijdig gerelateerd is. De betrouwbaarheidsscore (%) weerspiegelt de sterkte van de match.